L’IÉSEG se donne pour mission de former des managers complets et internationaux. Ces étudiants deviendront les acteurs du changement qui assureront le développement de l’entreprise dans un contexte international.
Lorsqu’elles sous-performances, les entreprises se montrent parfois excessivement pessimistes (et inversement) dans leurs communications. Pourquoi cela est-il hautement stratégique ?
Le mot d'ordre #EleNao (Pas Lui) avait mobilisé des millions de personnes à l'automne 2018. Pourtant, Bolsonaro a été aisément élu. Notamment parce que ses partisans avaient habilement su présenter #EleNao comme un mouvement gauchiste ultra-radical.
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Les rassemblements anti-Bolsonaro en 2018 n’avaient pas eu le résultat escompté, au contraire. Les adversaires du RN dans la France de 2024 pourraient en tirer des leçons utiles.
Dans les équipes internationales, gare à la discrimination des moins bons en langue.
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Maîtriser la langue parlée dans une équipe internationale est un atout. Pour éviter que cela ne mette en échec les moins bilingues, des solutions existent. Encore faut-il avoir conscience du problème.
Dans la négociation d'un crédit et d'un taux d'intérêt, tout n'est pas affaire de données.
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Ne pas partager la langue maternelle du client, c’est risquer d’analyser son dossier uniquement à partir d’éléments quantitatifs. Or, ils s’avèrent insuffisants pour les profils les plus risqués.
Les entreprises ont parfois la tentation de transférer les bénéfices d’une filiale vers une autre qui sera moins imposée. Mais qu’advient-il lorsque ces virements se trouvent surveillés de plus près ?
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L'histoire du rapprochement entre les maisons de luxe et l'activité sportive ne date pas d'aujourd'hui. Mais s'il existe d'évidentes raisons à cette alliance, elle n'est pas sans danger.
Les crises récentes ont remis sur le devant de la scène la préoccupation pour la souveraineté économique et technologique. Pour l’apprécier, le nombre de brevets n’est pas une variable suffisante.
Le marché de la gamification pourrait représenter 70 milliards en 2030.
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Rendre plus ludique la vie professionnelle, telle est la promesse de la gamification. Mais comme on se lasse de tout, il faut anticiper le risque d’ennui dès la conception. Nos pistes antiroutine.
Entretenir des relations dans le monde politique, une bonne chose pour des femmes d'affaires ?
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Pour une entrepreneuse, entretenir des relations politiques, c’est avoir un accès privilégié à l’information et donc aussi potentiellement prendre connaissance de discriminations décourageantes.
Vaut-il mieux faire confiance à son partenaire ou aux règles et procédures ?
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Plutôt que de multiplier règles et procédures, la création d’une culture favorisant la poursuite du bien commun est un outil puissant pour développer la motivation et l’engagement des salariés.
Faut-il simplement demander aux banques d'avoir des réserves pour les protéger face aux risques ?
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La réglementation internationale exige des banques d’avoir un certain matelas de fonds propres pour pouvoir faire face aux risques. Ne pourrait-on pas imaginer un autre outil de nature fiscale ?
Aujourd’hui, seule une entreprise sur dix se préoccupe de l’inclusion de la neurodiversité.
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Les personnes atteintes de dyslexie ou encore d’autisme, malgré leurs compétences reconnues, restent victimes de discriminations sur le marché du travail.
Le Passeport européen des qualifications pour les réfugiés, lancé en 2018, constitue un exemple d’initiative pour une meilleure adéquation entre l’offre et la demande sur le marché du travail.
Communiqué de presse du Conseil de l’Europe (2018)
Les réfugiés, qui ont environ 12% de chances de moins d’avoir un emploi que les migrants volontaires, peinent à faire valoir leurs formations et expériences passées dans leurs pays d’accueil.
Dans quelle mesure cette formule hybride s'avère-t-elle intéressante ?
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Pour répondre aux difficultés qu’ont de nombreux ménages pour contracter un emprunt immobilier, le gouvernement a proposé les prêts hypothécaires in fine en solution : que sont-ils en qu’en attendre ?
Manifestations d’agriculteurs à Agen (Lot-et-Garonne), le mercredi 24 janvier.
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Formation, incitations financières, discussions… Une étude montre que l’efficacité des pratiques de ressources humaines visant à stimuler l’innovation varie fortement selon les régions du monde.
Demander aux enfants nés en France de parents étrangers de faire une démarche pour obtenir la nationalité française réduit de 10 points la probabilité qu'ils se sentent français.
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Demander aux enfants d’immigrés nés en France de prouver leur volonté d’être français ne les rendra pas plus attachés à la France comme le montrent des recherches récentes portant sur les années 90.
Selon une étude la banque suisse UBS, 20 % des voitures électriques en Europe pourraient être chinoises et 10 % seraient des Tesla d’ici 2030.
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Les alliances autour des batteries et le modèle de la location longue durée peuvent notamment constituer des atouts face aux groupes américains et chinois.
Cet électeur de Javier Milei qui a décidé de se faire tatouer le visage du nouveau président pourrait déchanter s’il s’attend à ce que toutes les mesures promises par le nouveau chef de l’État seront appliquées.
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